“We zochten iemand met ruime ervaring in verschillende
rollen die op een mensgerichte manier, samen met het team, haar doelen weet te
bereiken”, aldus April van Loenen. “Zo iemand hebben we gevonden in Anita. Ook
haar uitgangspunt dat ze continu wil verbeteren en ontwikkelen past helemaal bij
de filosofie van Dunamare.”
Anita Schoon is buitengewoon enthousiast over haar
aanstelling bij Dunamare. Anita vertelt: “Na jaren als zelfstandig adviseur en interim
manager in diverse rollen en organisaties gewerkt te hebben, ben ik toe aan een
functie waarin ik mij langer kan committeren. Daarnaast had ik lange tijd een wens om te werken in de
onderwijssector. Deze rol geeft mij de kans om met de Dunamare-collega’s
mijn uitgebreide ervaring op een brede manier in te zetten. En om samen met de collega’s
van de afdeling HR verder vorm te geven aan de HR-visie, plannen en beleid, die
bijdragen aan goed kwalitatief onderwijs voor iedereen.
De komst van Anita sluit goed aan bij het vertrek op 1 april
van Guus Haelermans. Per 1 mei start ze voor 3 à 4 dagen per week, zodat ze de
gelegenheid heeft een aantal opdrachten en projecten vanuit haar huidige rol af
te ronden. Per 1 juni zal Anita fulltime in dienst treden van Dunamare
onderwijs.
We wensen Anita veel succes en plezier toe bij Dunamare en
danken Guus voor de uitstekende manier waarop hij als ad interim hoofd HR
sturing heeft gegeven aan de ontwikkeling van het beleid en het team.
Henk Post en April van Loenen, College van Bestuur Dunamare onderwijs